1. OBJETIVO Orientar a empleadores y a las Administradoras de Riesgos Laborales para prevenir y mitigar problemas y trastornos mentales en los trabajadores de la salud que atienden pacientes con coronavirus (COVID-19).
2. ALCANCE Establecer medidas de prevención y mitigación de efectos sobre ...la salud mental del personal de salud que atienden pacientes con coronavirus (COVID-19).
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El brote de la enfermedad del coronavirus 2019 (COVID-19) podría ser estresante para las personas. El temor y la ansiedad acerca de una enfermedad pueden ser abrumadores y causar emociones fuertes en los adultos y los niños. Sobrellevar el estrés hará que usted, las personas que usted quiere y s...u comunidad sean más fuertes. Cada persona reacciona de manera diferente a las situaciones estresantes. La manera en que responda al brote puede depender de sus antecedentes, las cosas que lo distingan a usted de las demás personas y de la comunidad en la que viva.
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Este documento ofrece enlaces a recursos y plataformas relacionadas con la salud mental.
Regulación emocional basada en Mindfulness (REM) en la crisis sanitaria COVID19
Para equipos de profesionales que intervienen
Marzo 2020
Hospital Universitario la Paz. Servicio de. Psiquiatría, Psicología clínica y Salud Mental
Lo siguiente es un guía sencilla para aproximarse a los equipos... profesionales que intervienen en la crisis introduciendo el sentido de la intervención.
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Un cuento infantil para entender el Coronavirus
A children´s book to understand Coronavirus
Asegúrese de que su respuesta es equilibrada...
Algunas dimensiones que este documento contiene:
• Comunicaciones: Los trabajadores estarán expuestos a información contradictoria y se sentirán ansiosos o confusos sobre la mejor manera de actuar. Asegúrese de comunicar las pautas con p...rontitud, claridad y de manera equilibrada. Por otra parte, comunique la información en su contexto y la razón de las pautas, para que los empleados puedan profundizar en su comprensión y también poder llevar iniciativas en situaciones inesperadas, así como vacaciones, descansos, etc.
• Necesidades del equipo: las restricciones de viajes y reuniones pueden hacer peligrar las necesidades de los empleados para acceder a apoyo social y conexión, atención médica y provisiones diarias o similares. Debe anticiparse y desarrollar soluciones a las mismas y crear un canal de información donde los empleados puedan encontrar la información que necesiten. Muchas de esas necesidades serán específicas de la zona.
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A children´s book to explain Coronavirus
Después de un desastre, es importante que cuide su salud emocional.
Preste atención a la forma en que usted y su familia se sienten y actúan.
Cuidar su propia salud emocional lo ayudará a pensar con claridad y a
reaccionar a las necesidades urgentes para protegerse y proteger a su
familia. S...iga estos consejos que los ayudarán a usted y a su familia a recuperarse
o a encontrar apoyo.
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ON LIFE SUPPORT3The Democratic Republic of Congo’s Ebola outbreak has been contained, but confl ict and under-development leave over three million children at risk from measles and other killer diseases. The country’s medical services – ill-equipped and under-resourced – are on life support ...and in no condition to protect children unless urgent measures are taken.
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